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採用情報
先輩の声
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お一人おひとりに寄り添い、丁寧なケアができます。
2017年入職 | 介護職員
Kさん
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介護と看護の関係がとても良い施設です。
2018年入職 | 介護職員
Mさん
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ご入居者と一緒に過ごす時間が何より楽しいです。
2017年入職 | 介護職員ユニットリーダー
Hさん
募集要項
介護職員（正社員）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入居者やショートステイ利用者の生活のサポート
（介護内容：食事介助、排泄介助、入浴介助、余暇活動（レクリエーション）のサポート等） - 資格
- 資格・経験は不問ですが、介護福祉士、実務者研修修了者、初任者研修修了者 歓迎、経験者 歓迎
- 学歴・応募条件
- 不問
- 給与・手当
- ①介護福祉士
月給例：284,800円～（早出、遅出、夜勤、処遇改善手当・前歴換算給含む）
②無資格 介護職員
月給例）254,800円～（早出、遅出、夜勤、処遇改善手当・前歴換算給含む）
＊経験値、その他資格などを考慮して優遇いたします。
夜勤手当：7,000円／回、早出手当・遅出手当：400円／回、年末年始手当：3,000円／回、夜勤者5,000円／回
処遇改善手当：45,000円～、前歴加算：最大10,000円
扶養手当：（18才未満の子1人当たり）10,000円、（配偶者）6,000円
住宅手当：（住居所有者・賃借契約者（家賃月額５万円以上））10,000円、（賃借契約者（家賃月額5万円未満））8,000円
通勤手当：実費（上限30,000円）
自転車・バイク通勤者：駐輪場無料、2㎞以上は通勤手当あり - 賞与
- 賞与年2回（前年度実績 計3.0ケ月分）
- 勤務時間
- 変形労働時間制
シフト制（週実働40時間） - 休日
- 週休二日制
年次有給休暇は、入職時に5日先行付与、6カ月経過後に残5日付与。
（年5日以内の日数については1時間単位で取得可能）
前期ライフバランス休暇（3日）、後期ライフバランス休暇（4日）、誕生日休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 - 福利厚生
- 雇用保険、労災、健康保険、厚生年金の他、
京都社会福祉事業企業年金基金、京都府民間社会福祉施設職員共済会に加入 - 応募方法
- お問い合わせフォームからお問い合わせいただくか、お電話にてご連絡ください。
T075-864-2400 - 採用担当
- 髙田、伊藤
- 備考
- きょうと福祉人材育成認証制度の認証事業所です。
新規採用職員プリセプター制度あり。
介護職員（非常勤、パート、短時間労働）
- 雇用形態
- 非常勤職員（パート、短時間労働）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入居者やショートステイ利用者の生活のサポート
（介護内容：食事介助、排泄介助、入浴介助、余暇活動（レクリエーション）のサポート等） - 資格
- 資格・経験は不問ですが、介護福祉士、実務者研修修了者、初任者研修修了者 歓迎、経験者 歓迎
- 学歴・応募条件
- 不問
- 給与・手当
- 時給：1,377円～1,497円（処遇改善手当を含む）
夜勤手当：7,000円／回、早出手当・遅出手当：400円／回、年末年始手当：3,000円／回、夜勤者5,000円／回
処遇改善手当：（月額）40,000円×常勤換算割合
通勤手当：実費（上限30,000円）
自転車・バイク通勤者：駐輪場無料、2㎞以上は通勤手当あり - 賞与
- 賞与年2回（40,000円～60,000円）
- 勤務時間
- 変形労働時間制
シフト制 週2日～5日
①早出7:00～16:00、7:30～16:30
②日勤8:00～17:00、9:00～18:00、10:00～19:00、11:00～20:00
③遅出12:00～21:00、13:00～22:00
④その他 1日5時間からのシフトで始業時間の選択肢多数あり - 休日
- 1ヶ月毎のシフト制
曜日相談可
事前の申し出で希望休も取っていただけます。
6ケ月後の年次有給休暇（法定下限どおり）
育児休暇、看護休暇、介護休暇 - 福利厚生
- 雇用保険、労災、健康保険、厚生年金の他、
- 応募方法
- お問い合わせフォームからお問い合わせいただくか、お電話にてご連絡ください。
T075-864-2400 - 採用担当
- 髙田、伊藤
- 備考
- きょうと福祉人材育成認証制度の認証事業所です。
多様な勤務時間区分がありますのでライフワークに合わせて勤務が可能です。
子育て中、家族の介護があっても寄り添って働ける雰囲気がある職場です。
非常勤からの正社員採用も実績があります。
夜勤専従①（非常勤）
- 雇用形態
- 非常勤職員（夜勤専従①）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入居者の夜勤業務
（就寝介助、起床介助、食事介助、排泄介助等） - 資格
- 介護福祉士
- 学歴・応募条件
- 不当
- 給与・手当
- 時給：1,497円（処遇改善手当を含む）
（夜勤1回：28,700円）
夜勤手当：7,000円／回、年末年始手当：5,000円／回
処遇改善手当：（月額）40,000円×常勤換算割合
通勤手当：実費（上限30,000円）
自転車・バイク通勤者：駐輪場無料、2㎞以上は通勤手当あり - 賞与
- 賞与年2回（40,000円～60,000円）
- 勤務時間
- シフト制 週1日～2日
（曜日固定可能です）
17:00～翌朝9:00 - 休日
- 1ヶ月毎のシフト制
曜日相談可
事前の申し出で希望休も取っていただけます。
6ケ月後の年次有給休暇（法定下限どおり） - 福利厚生
- 雇用保険、労災、健康保険、厚生年金の他、
- 応募方法
- お問い合わせフォームからお問い合わせいただくか、お電話にてご連絡ください。
T075-864-2400 - 採用担当
- 髙田、伊藤
夜勤専従②（非常勤）
- 雇用形態
- 非常勤職員（夜勤専従②）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム（ユニット型）のご入居者80名、ショートステイご利用者10名をサポートする介護業務における夜勤専従職員。
各ユニットの夜勤介護職員の休憩交代にかかるご入居者の夜間見守り業務、及び排泄介助。 - 資格
- 介護福祉士
- 学歴・応募条件
- 不問
- 給与・手当
- 時給：1,497円（処遇改善手当を含む）
（夜勤1回：13,365円）
夜勤手当：5,880円／回、年末年始手当：2,500円／回
処遇改善手当：（月額）40,000円×常勤換算割合
通勤手当：実費（上限30,000円）
自転車・バイク通勤者：駐輪場無料、2㎞以上は通勤手当あり - 賞与
- 賞与年2回（40,000円～60,000円）
- 勤務時間
- シフト制 週1日～5日
（曜日固定可能です）
0:00～5:00 - 休日
- 1ヶ月毎のシフト制
曜日相談可
事前の申し出で希望休も取っていただけます。
6ケ月後の年次有給休暇（法定下限どおり） - 福利厚生
- 雇用保険、労災、健康保険、厚生年金の他、
- 応募方法
- お問い合わせフォームからお問い合わせいただくか、お電話にてご連絡ください。
T075-864-2400 - 採用担当
- 髙田、伊藤
